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2016年1月 首頁 > 企業內刊

王健林:接下來想寫萬達管理

王健林:接下來想寫萬達管理

先把第二本書寫好,不管是厚還是薄,希望用萬達真正管理制度類的經驗,對做企業管理,對有志創業的人,對有志青年提供一點幫助

尊敬的各位來賓,非常感謝大家的光臨。

感謝全國的讀者,特別是蒞臨今天現場的讀者。正是因為全國讀者的抬愛,我自己小小的一本書籍能獲得比較好的成績,也創造了多年以來,財經類書籍、傳記類書籍的出版紀錄,還有海外出版社愿意發行。讀者不僅是這本書的主要的力量,也是我們企業和社會發展最基礎的力量。還要感謝中信出版社。

大家從各種媒體報道上也了解到,我是個工作狂,是個特別熱愛工作的人。我跟我的核心團隊經常講,我如果早生二三十年,或者晚生二三十年,不可能趕上這種歷史機遇,這種歷史的機遇對中國人來說就是千年等一回。中國在世界上已經稱雄2000多年,但是最近300年來,由于各種原因,中國一度滑到谷底,現在又進入民族復興的時期,在民族復興當中,最重要的是經濟要強大,我們正好趕上改革開放這一階段,應該說社會的大平臺給我們提供了機會,再加上個人努力,創造出了很偉大的實踐,現在中國有一批企業在世界上有影響力了,萬達也是其中之一,我們也在加速國際化。

給大家也做個小介紹,我以前是在軍隊里面搞文字的。因為寫得好被領導調到身邊搞寫作班子,就是現在的政研室之類的,應該說在軍隊也是大筆桿子之一。所以為什么直到現在,公司的半年總結、年終總結都是我自己親自寫。我站在全局,又有比較好的寫作能力,所以我自己寫。可能大家也看到過我發表的隨記、隨筆,我最大的特點就是文章寫得接地氣,有幽默感,有較好的閱讀性。

原來我想,干脆用實踐證明中國企業不比國外差,我們中國人真的是有能力證明我們自己。但是通過這本書,我得到新的啟示——我們不僅要有實踐,現在的的確確到了總結中國企業思想,向國外輸出中國管理哲學、管理思想的時候了!不光我,需要我們一批人抽出時間來總結我們的管理思想、經營理念,來影響中國的企業、中國的青年、特別是對世界造成影響。

萬達現在有非常強的影響力,執行力中國第一。說什么時候開業就什么時候開業,說多少成本就多少成本,我們今年宣布轉型,去年開始實施,到今年年底,統計數字上來以后我已經發現萬達發生了質的變化。

我今天參加這個活動產生一個想法。我會花一些時間,不一定寫這么厚,但是我會附一些例子,把萬達管理、獲得很多國家專利的設計寫一本小小的心得,希望把我的管理經驗分享給大家。

可能5年以后,我把萬達公司帶到世界前十名,我再寫一本關于自己事跡的書,包括過去很多經歷,人生的煩惱等等,再講一些人生的小故事。先把第二本書寫好,不管是厚還是薄,希望用萬達真正管理制度類的經驗,對做企業管理,對有志創業的人,對有志青年提供一點幫助。再次感謝各位。

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